4月28日，东台市挂牌成立盐城首家人才发展集团有限公司，公司按照“多元化布局、专业化服务、市场化运营”的定位，推进人力资源经营发展、人才创新创业投资、人才招聘服务培训、人才科创载体运营、人才公寓管理运营等多项核心业务，为高质量人才发展提供“一条龙”保姆式贴心服务。

近年来，该市坚持“创新是第一动力，人才是第一资源”理念，做优创新创业载体，破解引才用才难题，加快构筑高层次人才新高地，为打造新质生产力、推进高质量发展提供持续智力支撑。早在2022年，东台就专门设立人才发展基金，与产业基金联动，重点投资新一代信息技术、新能源、新材料、高端装备、大健康等主导产业领域高层次人才创办企业。截至目前，东台已有6家人才企业受益。

高质量发展，人才是关键。“85后”博士研究生李炎，在东台高新区的江苏富乐华半导体科技股份有限公司工作，负责公司技术研发。李炎博士正是近年来东台大力引才育才、推进创新创业的典型之一。他表示，在行业内产品综合良率超过90%就很了不起，而富乐华现在能够做到92%以上。“盐城市各级政府对人才引进非常重视，我们来到这里之后也享受到了丰富的人才补贴。目前，政府的人才项目和产业项目资助，已经超过2000万元，这更加坚定了我们在这里创新创业的决心。”李炎自豪之情溢于言表。

在东台经济开发区，作为一家投资百亿的高新企业，智泰新能源（东台）有限公司由哈尔滨工业大学吴丽军博士2022年领衔创办，并与中科院院士、清华大学南策文教授团队达成相关技术合作。“目前，我们企业已经获得东台市人才项目、产业项目资助上亿元。在政府大力支持下，我们与高校开展产学研合作，创新形成了多型钠离子和锂离子电池核心技术，掌握从电芯研发、模组组装到系统集成的整套储能电池技术路线，累计获批国家发明专利30余项。”智泰新能源（东台）有限公司总经理马柱介绍说。

东台市坚持外引与内培协同发力、自主与借力互促并进、平台与环境同步提升，多管齐下招贤纳才，最大程度激活市场聚才用才机制，连续7次获全省“人才工作先进县(市、区)”称号。

据不完全统计，东台全市人才资源总量达23.6万人，每万名人口中人才占有量2663人，先后引进各类高层次人才8000多人。其中，两院院士、外籍院士30人，入选国家级人才6人，省“双创团队”3个，入选省“双创人才”数量在盐城率先突破50人，享受国务院政府特殊津贴专家3人，省突出贡献中青年专家6人，省第六期“333工程”培养对象18人，省乡土人才“三带”名人8人。